Batear: ¿MLB necesita un tope salarial?

Durante la temporada baja, los expertos de CBS Sports MLB le traerán una mesa redonda semanal de Batting Around, analizando prácticamente cualquier cosa. Las últimas noticias, una pregunta histórica, reflexiones sobre el futuro del béisbol, todo tipo de cosas. La semana pasada debatimos el futuro de Bo Bichette (desde entonces firmó con los Mets). Esta semana vamos a abordar un tope salarial.

¿Necesita el béisbol un tope salarial?

R.J. Anderson: No.

Matt Snyder: He sido un firme defensor del sistema de la MLB durante años y todavía no estoy dispuesto a decir que un tope salarial sea una solución razonable, pero entiendo la presión para lograrlo en este momento. La óptica se ve mal. Lo entiendo. Cuando hay equipos que gastan cinco veces más que otros, definitivamente luce mal. He llegado al punto en el que cada vez que nos acercamos a una temporada baja básicamente estoy rezando para que los Dodgers no agreguen a nadie porque no tengo ganas de lidiar con la histeria colectiva de una gran parte de la base de fanáticos de la MLB. 

Sigo creyendo que el problema más grande es la cantidad de propietarios que se embolsan el dinero del reparto de ingresos y la idea de que los equipos de mercados pequeños no pueden competir. Los Cerveceros tuvieron el mejor récord del béisbol la temporada regular pasada. Los Guardianes siguen llegando a los playoffs. Los Rays compiten a menudo. 

Estoy abierto a escuchar argumentos que nivelarían mejor el campo de juego, pero un tope salarial estricto de algo así como 200 millones de dólares no haría más que quitarles dinero a los jugadores y mantenerlo en manos de los propietarios, que son el problema en primer lugar. Un piso salarial obviamente viene con un tope, pero con tres años de pre-arbitraje, ¿estás obligando a los equipos a gastar dinero por el simple hecho de gastarlo solo para llegar a la cancha, posiblemente y luego jugar con un veterano acabado sobre un tipo previo al arbitraje que podría convertirse en un gran jugador? 

No hay buenas respuestas.

Mike Axisa: Quiero decir, claramente no es así, ¿verdad? Ingresos récord, excelente asistencia, excelentes ratings de televisión/streaming, etc. La liga y sus equipos están ganando dinero a manos llenas. MLB y los propietarios han hecho un buen trabajo enmarcando la lucha por el tope salarial como una cuestión de equilibrio competitivo, pero no caigan en la trampa. Los propietarios quieren un tope porque mantendrá bajos los salarios de los jugadores y redirigirá esos dólares a sus bolsillos, y también aumentará el valor de sus franquicias. No les creas cuando dicen lo contrario.

Dicho todo esto, es evidente que existe un problema de disparidad de ingresos. No importa cuántas estadísticas pongas frente a la gente que demuestren que el equilibrio competitivo de la MLB es bastante bueno, en realidad. Si los fanáticos sienten que su equipo no tiene ninguna posibilidad, eso es malo. Sin embargo, un tope salarial no solucionará eso. Los propietarios tacaños seguirán siendo tacaños porque está en su ADN, y el salario mínimo que viene con un tope no será lo suficientemente alto como para cambiar su comportamiento. No digo que será fácil, pero se puede abordar el problema de la disparidad de ingresos ajustando el programa de reparto de ingresos. Uno con reglas que garantizan que el dinero del reparto de ingresos se gaste en la plantilla de la MLB en lugar de simplemente "lo gastaremos en jugadores, créannos ".

Dayn Perry: No, y las comparaciones de la NFL que normalmente acompañan a los pedidos de un tope salarial en la MLB son completamente tontas. Simplemente no se pueden comparar las dos ligas. La MLB depende más de los ingresos locales, mientras que la NFL es esencialmente una liga de ingresos nacionales. La NFL juega con un 10% de descuento en los juegos de temporada regular que realiza la MLB y se beneficia de la aleatoriedad de muestra pequeña que se deriva de dicho calendario. Lo mismo ocurre con su formato de playoffs único. Los propietarios quieren un límite porque quieren reducir los costos laborales, punto. No tiene nada que ver con la paridad, que la MLB ya tiene de sobra.